Si te preguntas cómo rellenar el modelo 145, estás en el lugar adecuado. Este formulario es fundamental para comunicar a tu empleador tu situación personal y familiar, lo que permite ajustar correctamente las retenciones del IRPF en tu nómina. En este artículo te explicamos paso a paso cómo descargar, rellenar y evitar errores al cumplimentar el modelo 145. ¡Vamos al grano!
La reclamación económico-administrativa es un procedimiento gratuito para impugnar decisiones de Hacienda cuando crees que se han equivocado. Tienes 1 mes desde la notificación para presentarla, no necesitas abogado y la resuelve un tribunal independiente. Debes explicar claramente tu caso, aportar pruebas y ser específico en lo que pides. Aunque debería resolverse en 1 año, suele tardar más. Si te deniegan la reclamación, puedes seguir reclamando por otras vías. Es tu derecho como contribuyente y puede ahorrarte mucho dinero.
El modelo 145 debe ser presentado por todos aquellos trabajadores que quieran notificar a su empleador cambios en su situación personal o familiar que afecten a las retenciones del IRPF. Esto incluye:
Es importante que actualices el modelo siempre que ocurra un cambio, ya que si no lo haces, podrías estar pagando más IRPF del que te corresponde.
Para descargar el modelo 145, sigue estos sencillos pasos:
¡Y listo! Ya tienes el modelo 145 para rellenar y guardar en tu dispositivo.
Rellenar el modelo 145 es sencillo, pero es importante que no te saltes ningún detalle. A continuación te lo explicamos paso a paso:
Para que no te quede ninguna duda, aquí te mostramos cómo debería quedar el modelo 145 rellenado correctamente:
En nuestro ejemplo ficticio, un trabajador casado con dos hijos ha indicado que su cónyuge no supera los 1.500 euros anuales y que tiene a sus dos hijos menores a su cargo.
Aunque el modelo 145 parece sencillo, hay algunos errores comunes que pueden provocar que no te apliquen correctamente las retenciones del IRPF:
Si todavía te quedan dudas sobre el modelo 145, aquí te respondemos a algunas de las preguntas más comunes que suelen surgir:
¿Cada cuánto tiempo hay que presentar el modelo 145?Solo es necesario presentarlo cuando empiezas a trabajar en una empresa nueva o cuando haya algún cambio en tu situación personal o familiar (como casarte, tener un hijo o separarte). No hace falta renovarlo cada año si nada ha cambiado.
¿Qué pasa si no presento el modelo 145?Si no lo entregas, tu empleador aplicará la retención de IRPF más alta por defecto. Esto significa que puedes estar pagando más impuestos de los que te corresponden, aunque luego puedas recuperarlos en la declaración de la renta.
¿Puedo presentar el modelo 145 en formato digital?Sí, muchas empresas ya permiten enviarlo de forma digital. Si lo haces así, es importante firmarlo con certificado digital o cualquier método que garantice la validez legal de tu firma.
Si todavía tienes dudas sobre cómo rellenar o presentar el modelo 145, aquí te resolvemos las preguntas más habituales de forma clara y sencilla:
El modelo 145 es un formulario que entregas a tu empresa para comunicarle tu situación personal y familiar. Con esta información, tu empleador puede calcular correctamente cuánto IRPF debe retenerte cada mes en la nómina. Así evitas pagar de más o de menos en tus impuestos.
No es obligatorio, pero es muy recomendable. Si no lo presentas, tu empresa aplicará automáticamente el tipo de retención más alto, lo que significa que te quitarán más dinero del que probablemente te corresponde. Aunque luego lo recuperes en la declaración de la renta, es mejor ajustarlo desde el principio.
Debes actualizarlo siempre que haya cambios importantes en tu vida: cuando te cases o te separes, tengas un hijo, tu cónyuge empiece o deje de trabajar, o si algún familiar pasa a depender económicamente de ti. También cuando empieces en un nuevo trabajo. No hace falta renovarlo cada año si tu situación no ha cambiado.
El modelo 145 no se presenta en Hacienda, sino directamente a tu empresa o empleador. Normalmente lo entregas al departamento de recursos humanos o nóminas. Ellos son quienes lo utilizan para calcular tus retenciones mensuales.
Puedes rellenarlo tanto a mano como en formato digital, según lo que te pida tu empresa. Si lo haces a mano, asegúrate de que tu letra sea legible y no olvides firmarlo. Si lo envías digitalmente, necesitarás firmarlo con certificado digital o el método que te indique tu empleador.
Si te das cuenta de un error, simplemente rellena uno nuevo con los datos correctos y entrégalo a tu empresa. Ellos ajustarán las retenciones a partir de ese momento. Es importante corregirlo cuanto antes para evitar que te retengan una cantidad incorrecta durante varios meses.
No, el modelo 145 solo contempla la situación de cónyuges legalmente casados. Si convives con tu pareja pero no estáis casados, debes marcar la opción de soltero/a, aunque tengas hijos en común (a estos sí debes incluirlos si están a tu cargo).
Un hijo está a tu cargo cuando convive contigo, depende económicamente de ti y no tiene ingresos anuales superiores a 8.000 euros. Normalmente se aplica a hijos menores de 25 años o mayores con discapacidad. Si el hijo convive con ambos padres, solo uno puede incluirlo en su modelo 145.
El modelo 145 cumplimentado correctamente te asegura que las retenciones de IRPF en tu nómina sean las adecuadas según tu situación personal y familiar.
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